今回は、創業47年の有限会社川内鉄工工業様（以下、「川内鉄工さん」）で実施した、新卒内定者向けチームビルディング研修の事例をご紹介します。 　川内鉄工さんは、建設業を祖業としながら、「わかったグループ」でデイサービスや治療院といったヘルスケア事業も展開されています。「全従業員が調和をもって幸せを追求し、地域社会に貢献する」という経営理念のもと、地域に根ざした貢献を実践されている企業です。

前回、効き脳診断＋チームビルディング研修を実施した宮塗建装様から好評をいただき、継続研修の２回目として、欲求と選択理論をテーマにチームビルディング研修を開催しました。